La synergie d'un groupe

Remise à niveau SSIAP 2 (RAN SSIAP 2)

Actions de formation

Objectifs

L’objectif de cette formation, est de remettre à niveau les chefs de sécurité SSIAP 2 qui n’auraient pas suivi une formation de recyclage avant l’anniversaire des 3 ans, ou qui ne pourraient pas justifier de 1607 heures de travail en tant que chef de service de sécurité incendie au cours des 3 dernières années.

À qui s’adresse cette formation ?

Chef de sécurité incendie.

Accueil des stagiaires et présentation de la formation
  • Présenter aux stagiaires la formation et le formateur ainsi que leurs évaluations : 15 min
Q.C.M d’évaluation des pré-acquis
  • Evaluer les connaissances des stagiaires pour apprécier les Pré-acquis et les axes d’améliorations : 1 h 00
1ère partie : La prévention
Evolution de la réglementation
  • Evaluer les connaissances des stagiaires pour apprécier les pré-acquis et les axes d’amélioration : 1 h 00
Accessibilité du public
  • Maitriser les règles accessibilité du Public dans les ERP : 30 min
2ème partie : les moyens de secours

Les moyens d’extinction
  • Maitriser les règles d’implantation et d’utilisation des moyens d’extinctions : 30 min
Les systèmes de sécurité incendie (S.S.I)
  • Maitriser les règles d’implantation et d’utilisation des systèmes de sécurité incendie (S.S.I) : 45 min
3ème partie : l’équipe de sécurité incendie

Les documents administratifs
  • Maitriser les règles d’implantation et d’utilisation des documents administratifs : 30 min
Formations et accueil des agents SSIAP
  • Savoir accueillir un nouvel agent et maintenir les compétences et le professionnalisme de l’équipe de sécurité incendie : 30 min
Management et gestion de conflits
  • S’avoir accueillir un nouvel agent et maintenir les compétences et le professionnalisme de l’équipe de sécurité incendie : 30 min
Q.C.M d’évaluation des acquis en cours de formation
  • Evaluer les connaissances des stagiaires pour apprécier les acquis et les axes d’amélioration : 1 h 00
Bilan de fin de journée
  • Faire un bilan général de la journée et déterminer les acquis et les axes d’amélioration : 30 min
Accueil des stagiaires et réactivation mémoire
  • Présenter aux stagiaires la suite de la formation et réactiver les connaissances de la 1ère journée de formation : 15 min
Q.C.M d’évaluation des acquis aux départ du 2ème jour
  • Evaluer les connaissances des stagiaires pour apprécier les acquis et les axes d’amélioration : 1 h 00
4ème partie : organisation d’une séance de formation

Méthodes et techniques pédagogique
  • Savoir utilisée efficacement des techniques et méthodes pédagogique afin de faire passer des informations : 30 min
Déroulement d’une séance de formation
  • Savoir dérouler une séance de formation et identifier les différentes parties : 30 min
Mise en pratique de la partie 4 (réalisation d’une formation)
  • Savoir dérouler et réaliser une séance de formation : 1h45
5ème partie : gestion du PC sécurité

Découverte du PC sécurité de formation
  • Connaître le PC sécurité et maitriser son exploitation : 15 min
Mise en pratique de la partie 5
  • Mettre en application la maitrise et la connaissance du PC sécurité : 1 h 45
Q.C.M d’évaluation finale
  • Evaluer les stagiaires pour apprécier les acquis et les axes d’amélioration : 30 min
Bilan de fin de formation
  • Faire un bilan général de la formation et déterminer les acquis et les axes d’amélioration : 30 min
Accueil des stagiaires et réactivation mémoire
  • Présenter aux stagiaires la suite de la formation et réactiver les connaissances de la 2ème journée de formation : 15 min
Q.C.M d’évaluation des acquis et correction
  • Evaluer les connaissances des stagiaires pour apprécier les acquis et les axes d’améliorations : 1 h 00
6ème partie : information de la hiérarchie

La main courante
  • Savoir rédiger et exploiter une main courante : 45 min
Le rapport
  • Savoir Rédiger et exploiter un rapport : 45 min
Mise en pratique de la partie 6 (Rédaction d’une main courante + rapport)
  • Savoir rendre compte à sa hiérarchie d’incident : 1h15
7ème partie : les évènements techniques

Les ascenseurs et les monte-charges
  • Savoir intervenir sur les ascenseurs et les monte-charges : 45 min
Les travaux par point chaud
  • S’avoir rédiger et mettre en place une conduite à tenir lors de travaux par point chaud dans un ERP : 1h15
QCM d’évaluation finale
  • Evaluer les stagiaires pour apprécier les acquis et les axes d’amélioration : 30 min
Bilan de fin de Formation
  • Bilan général de la formation et déterminer les acquis et les axes d’amélioration : 30 min

Spécialité

Sécurité des biens et des personnes, police, surveillance

Sanctions visées

  • Attestation de remise à niveau SSIAP 2

Moyens matériels et humains

  • Vidéoprojecteur, télévision tactile.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Cours théoriques, droit. 
  • Etude de cas concrets

Qualification de l'intervenant

Formateur spécialisé en sécurité incendie et/ou détendeur d’une qualification SSIAP 2.

Modalités

  • Mise en situation
  • Cas concret 
  • Quizz

Financement

Financer sa formation c’est possible !
Découvrez les différentes aides financières qui existent selon votre statut : salarié, demandeur d’emploi, particulier… et l’activité de votre entreprise.
Nos conseillers commerciaux sont à votre disposition pour vous accompagner.

En bref

Chef de sécurité incendie.

3 jours

(21 h)

340 € HT / pers.

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